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线上百家乐 开展2022年暑期处级干部培训专题研讨

2022-08-24  点击:[]

按照学校2022年暑期干部培训工作方案要求,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,8月22日,线上百家乐 在田家炳C区310会议室开展了处级干部培训专题研讨。线上百家乐 处级干部参加了本次专题研讨,会议由线上百家乐 党委书记林忠伟同志主持。

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会上,线上百家乐 处级干部围绕学校处级干部培训内容讨论交流学习收获和体会。院长杜岩岩同志指出,在学校处级干部培训会上,省委党校李波教授作专题报告“重温东北革命史,坚定理想信念”,陈时见教授作专题报告《新时代师范大学的使命担当与发展路径》,李雪铭书记讲授专题党课“踔厉奋发担使命 笃行不怠谱新篇——以优异成绩迎接党的二十大胜利召开”。两位教授的报告立意高远,思想深刻,特别是陈时见教授深入分析了新时代师范教育面临的时代机遇和现实困境,科学研判师范教育的发展走向和路径,对我校高水平师范大学建设和教育学科发展具有重要的启示和借鉴意义。李雪铭书记的党课深入分析了学校干部队伍建设存在的问题,围绕领导干部七大能力提出具体要求和期待,也为处级干部提高管理能力和管理水平提供了重要的参照和坐标,今后要努力将思想观念上的收获转换到线上百家乐 发展和建设的实践中。

林忠伟书记强调,干部是未来事业发展的重要顶梁柱,要努力提高“七种能力”:一是政治能力,包括政治判断力、政治领悟力、政治执行力。我们要不断提高政治敏锐性和鉴别力,做到眼睛亮、见事早、行动快。二是调查研究能力。大学就要坚持以师生为中心,一切从实际出发,坚持科学分析,使调查研究的成果帮助决策。三是科学决策能力。要深入研究、综合分析,全面权衡高等教育优劣,进行科学决策。四是改革攻坚的能力,主动求变,坚持创新思维,奔着问题去、积极应变。五是综合管理能力,下好先手棋,做好随时应对各种风险挑战的准备,有效掌控局势、化解危机。六是做好师生群众工作的能力。深入师生群众,想师生所想,急师生所急,架好党群“连心桥”。七是工作落实能力。必须脚踏实地,真抓实干,稳扎稳打向前走。林书记强调,只有强化这七种能力,具备担当精神和负责态度,埋头苦干,才能在实现线上百家乐 高质量发展中再立新功。

副院长闫守轩、潘黎、姚佳胜、张文同志分别作交流发言,从党员领导干部思想政治建设、教师教育、学科发展、干部培养等方面进行了深入研讨。

通过本次专题研讨,进一步增强了线上百家乐 全体处级干部对干部能力作风建设必要性的认识,凝聚了对线上百家乐 事业创新发展的共识。全体处级干部将抓住机遇、团结协作、共谋发展,笃行不怠,奋力谱写线上百家乐 “双一流”建设新篇章。

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